Satse pon ás matronas baixo o foco, pois España necesita máis profesionais para atender ben ás mulleres

A falta de matronas no sistema sanitario español volveu a acender as alarmas. O Sindicato de Enfermaría SATSE reclamou con urxencia un aumento destas profesionais en hospitais e centros de saúde para garantir unha atención de calidade ás mulleres durante o embarazo, o parto e o posparto. Esta demanda alíñase cos obxectivos marcados pola Organización Mundial da Saúde (#OMS) para este ano, que, con motivo do Día Mundial da Saúde, busca priorizar a saúde de nais e recentemente nacidos baixo a lema “Comezos saudables, futuros esperanzadores”.

No ámbito hospitalario, SATSE insiste en que as matronas non deberían limitar a traballar unicamente nos paritorios. O sindicato avoga por que estas especialistas poidan desempeñar todas as súas competencias, que inclúen a atención á saúde sexual e os coidados xinecológico ao longo da vida das mulleres. Ademais, subliñan a necesidade dunha atención máis individualizada durante os partos naturais. 

“O ideal sería contar cunha matrona por cada muller nesta situación”, sinalan desde a organización, advertindo que a sobrecarga actual pode comprometer a seguridade de nais e bebés, ademais de interferir no desenvolvemento natural do proceso.
 

DÉFICIT HISTÓRICO EN CIFRAS

Un informe da Federación de Asociacións de Matronas de España (FAME), apoiado por datos da OMS, revela que España está atrasada en Europa en canto á presenza destas profesionais. Cun cociente de 6,1 matronas por cada 10.000 mulleres de entre 14 e 65 anos, o país sitúase moi por baixo da media europea, que alcanza as 9,1. Só Eslovenia, Romanía e Hungría rexistran cifras peores, mentres que nacións como Irlanda (65), Finlandia (35) e Bélxica (32) lideran o ranking. Esta carencia, segundo SATSE, agrava un problema estrutural que leva anos denunciar no sistema sanitario español, especialmente na Atención Primaria.

A OMS coincide na importancia destas especialistas. Segundo a organización internacional, os modelos asistenciais liderados por matronas que ofrecen un acompañamento continuo a embarazadas e recentemente nados demostraron mellorar a supervivencia, reducir os partos prematuros e diminuír intervencións médicas innecesarias. Neste sentido, a institución fai un chamamento aos gobernos para que reforcen os seus esforzos en proporcionar coidados de calidade, tanto físicos como emocionais, ás mulleres en todas as etapas reprodutivas.

RECLAMOS DESDE A ATENCIÓN PRIMARIA

Nos centros de saúde, o panorama non é máis alentador. A ausencia de matronas impide levar a cabo iniciativas esenciais como talleres, charlas e actividades de prevención e promoción da saúde. Isto obriga a moitas mulleres a desprazar a outros centros afastados dos seus fogares para recibir atención, o que xera molestias e desigualdades. Por iso, SATSE esixe que cada equipo básico de Atención Primaria conte polo menos cunha matrona fixa, e non só como persoal de apoio, para garantir unha cobertura axeitada e próxima.

O sindicato leva tempo alertando sobre as consecuencias deste déficit. “A falta de profesionais non só afecto á asistencia directa, senón que limita a capacidade do sistema para educar e previr”, apuntan desde SATSE Galicia.

A organización insiste en que o reforzo dos persoais é unha prioridade compartida coa OMS, que este ano puxo o foco na necesidade de protexer e mellorar a saúde materna e infantil como base dun futuro máis saudable.