O verán chega á sanidade: "saturados" os centros de saúde do Rosal, A Guarda e As Neves

A Confederación Intersindical Galega (CIG) denunciou a "saturación asistencial" en centros de saúde da Guarda e O Rosal (Pontevedra) pola "falta de cobertura" de vacacións e baixas laborais e o Concello das Neves denunciou unha situación similar no desta localidade.

Nun comunicado, o sindicato asegurou que, debido ao aumento da poboación derivada do turismo, os pacientes do centro de saúde da Guarda deben esperar unha semana para acceder a unha consulta ordinaria e reprobou que, no Rosal, esta dilación alcance case os catorce días.

Tamén criticou que o Punto de Atención Continuada (PAC) da zona só conte cunha médica e unha enfermeira para atender as urxencias da Guarda, O Rosal e Oia. Nesta liña, lamentou que esta situación agrávase cando o "único equipo sanitario da zona" débese ausentar debido a un traslado en ambulancia a un hospital ou á prestación dun servizo a domicilio.

Ante esta situación, a CIG instou ao SERGAS para "tomar medidas urxentes" que garantan a cobertura das prazas vacantes por xubilacións e un incremento dos persoais mediante a convocatoria de Ofertas Públicas de Emprego (OPE).

Mentres, o Concello das Neves relatou que, no marco dunha reunión con traballadores do centro de saúde da localidade, identificáronse as "deficiencias" de persoal médico que "afectarán á atención aos pacientes durante todo o verán". En concreto, o goberno local ha criticado que só estarán dispoñibles dous facultativos, en lugar dos tres habituais.

A ese respecto, lamentou a demora de "mínimo" 20 días necesaria para acceder a unha consulta e reprobou que os pacientes do servizo de Pediatría sexan derivados ao centro de A Cañiza en xullo ao non substituírse as vacacións do profesional que presta o servizo. Ante esta situación, chamou ao SERGAS para dotar ao servizo médico das Neves dos "medios suficientes" para atender a demanda.

FALTA DE PERSOAL

Pola súa banda, a Estrutura Organizativa de Xestión Integrada (EOXI) fixo referencia en varias ocasións á imposibilidade de substituír aos médicos durante o seu período vacacional ou as súas ausencias debido á falta de profesionais dispoñibles en situación de desemprego.

Con todo, apuntou que se tomaron medidas para paliar a situación actual, como a demanda dun maior número de prazas de Médico Interno Residente (MIR), o incremento da idade máxima de xubilación e a convocatoria da Oferta Pública de Emprego (OPE), entre outras.