"Oposicións na Xunta con preguntas na man e os temarios encima da mesa"
Sindicato arremete contra o plan de "funcionarización" para parte do persoal laboral que inclúe exames con "as preguntas e cos temarios na man". Un polémico proceso de selección que xa se usou nalgúns entes públicos no pasado e que apoian outras centrais.
Sindicato arremete contra o plan de "funcionarización" para parte do persoal laboral que inclúe exames con "as preguntas e cos temarios na man". Un polémico proceso de selección que xa se usou nalgúns entes públicos no pasado e que apoian outras centrais.
A CIG Autonómica, o sindicato máis votado nos servizos centrais da Administración Autonómica, critica que se poida "ir aos exames das oposicións na Xunta coas preguntas e cos temarios na man".
Oposicións en Silleda
A queixa refírese aos procesos de "funcionarización do persoal" que o sindicato nacionalista di que a Xunta pactou con outras centrais. Un proceso que, en opinión da CIG, é en realidade unha "promoción interna encuberta" porque nos exames permítense cousas como "levar os temarios aos exames".
O sindicato admite que o "persoal laboral que poderá optar a esta funcionarización" pode presentarse aos exames porque no pasado aprobou algún proceso selectivo. Agora ben, desde o seu punto de vista, o novo proceso é un mero "paripé" que "só xera enfrontamento entre o persoal público" de diferentes colectivos e "mala prensa"·
A CIG apunta que "a xente que está a preparar a oposición por libre" e o persoal que xa superou unha oposición ten motivos para o "enfado" ante "os exames coas preguntas na man e os temarios encima da mesa".
O CSIF PIDE FUNCIONARIZACIÓN SEN PROCESO SELECTIVO
Non é único sindicato contrario a este proceso, aínda que por outros motivos. Así, CSIF considera que o persoal laboral fixo non debe someterse a novos procesos selectivos para o seu funcionarización.
AS CLAVES DA "OPOSICIÓN"
A Xunta propuxo aos sindicatos publicar todas as preguntas que se usarán na funcionarización do persoal laboral. Segundo recoñeceu Facenda, será un cuestionario tipo test cun número de preguntas que varía entre as 120 do grupo I e as 50 do grupo V.
Cada pregunta do cuestionario terá tres respostas alternativas, das cales unha será a correcta. Precisamente, a proposta da Dirección Xeral dá Función Pública é publicar a totalidade das preguntas --das que se realizará a selección para o cuestionario-- antes da realización das probas.
O PRECEDENTE DA TELEVISIÓN DE GALICIA
No pasado, entes públicos, como a CRTVG, xa usaron procesos de concurso-oposición similares, facilitando as preguntas antes dos exames, para consolidar os seus cadros de persoal; reducindo así as opcións dos cidadáns que se presentan por libre, sen ter puntos traballar antes para a administración. Unha estratexia que, logicamente, molesta a moitos opositores e funcionarios que superaron procesos sen tales vantaxes.
PUNTO DE VISTA DE CC.OO.
Pola súa banda, Comisións Obreiras (CCOO) rebate que o persoal laboral fixo da Administración autonómica que participe de forma voluntaria no proceso de funcionarización vaia a dispoñer das preguntas do exame, ou que poidan presentarse a estas probas cos apuntamentos.
O sindicato remitiu un comunicado aos medios no que aclara que haberá unha batería de preguntas sobre un temario publicado, das cales un tribunal escollerá as que formen parte da proba. Deste xeito, o persoal tampouco poderá acudir con apuntamentos, senón cos textos legais, igual que ocorre con outros procesos.
A Xunta presentou este venres ás organizacións sindicais os criterios que rexerán o proceso de funcionarización do persoal laboral fixo. Deste xeito, confírmase a publicación "íntegra" de todas as preguntas que se utilizarán nas probas, aínda que o Goberno galego di que "é falso" que vaian poder utilizar apuntamentos no proceso.
Escribe o teu comentario